{"id":4354,"date":"2018-11-22T10:27:26","date_gmt":"2018-11-22T08:27:26","guid":{"rendered":"http:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/okategoriserad\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/"},"modified":"2018-11-22T10:37:47","modified_gmt":"2018-11-22T08:37:47","slug":"tyoelamaan-jaa-perattavaa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/","title":{"rendered":"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4"},"content":{"rendered":"<p>Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n tasa-arvoistamisessa on viel\u00e4 tekemist\u00e4. Hallitus otti yhden askeleen hyv\u00e4\u00e4n suuntaan antamalla viikko sitten esityksen, jolla parannetaan perheyrityksess\u00e4 ty\u00f6skentelev\u00e4n muttei yrityksen omistajiin kuuluvan ty\u00f6tt\u00f6myysturvaa. Vastaisuudessa h\u00e4net luetaan palkansaajaksi, eli h\u00e4n on normaalin ty\u00f6tt\u00f6myysturvan piiriss\u00e4.<\/p>\n<p>T\u00e4ll\u00e4 muutoksella poistetaan yksi monesta keinotekoisesta muurista jolla yritt\u00e4ji\u00e4 \u2013 tai heid\u00e4n perheenj\u00e4seni\u00e4\u00e4n \u2013 pidet\u00e4\u00e4n normaalin sosiaaliturvan ulkopuolella. Vaikka yritt\u00e4j\u00e4n perheenj\u00e4sent\u00e4 ei t\u00e4m\u00e4n j\u00e4lkeen en\u00e4\u00e4 rangaista, niin yritt\u00e4j\u00e4ksi ryhtyminen on t\u00e4st\u00e4 huolimatta viel\u00e4 monessa suhteessa uhkarohkea seikkailu.<\/p>\n<blockquote><p>Tilanteessa, jossa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n yleinen j\u00e4ykkyys jopa pakottaa ihmisi\u00e4 yritt\u00e4j\u00e4ksi \u2013 jotta ty\u00f6nantaja voisi v\u00e4hent\u00e4\u00e4 palkkausriski\u00e4\u00e4n \u2013 ongelma ei ole pieni eik\u00e4 mit\u00e4t\u00f6n.<\/p><\/blockquote>\n<p>Yksin yritt\u00e4ji\u00e4 on Suomessa melkein 200 000. Se on selv\u00e4 osoitus siit\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6markkinat eiv\u00e4t toimi. Moni yritt\u00e4\u00e4 yksin, koska se on ty\u00f6n tekemisen ehto. Palkkaamiskynnys on liian iso. Toinen puoli t\u00e4t\u00e4 ongelmaa on henkil\u00f6st\u00f6vuokrauksen yleistyminen, joka ilmi\u00f6n\u00e4 on omiaan kasvattamaan suomalaista kustannustasoa.<\/p>\n<p>T\u00e4h\u00e4n ongelmaan voi, ja tuleekin, tarjota ratkaisuksi palkkausriskin alentamista. Hallitus yrittikin puuttua t\u00e4h\u00e4n surullisenkuuluisalla irtisanomislaillaan. Se on nyt etenem\u00e4ss\u00e4 hyvin ep\u00e4m\u00e4\u00e4r\u00e4isess\u00e4 muodossa eduskunnassa.<\/p>\n<p>Todellisuuteen on kuitenkin sopeuduttava ja on l\u00f6ydett\u00e4v\u00e4 ratkaisuja, jotka vastaavat ongelmiin. Meill\u00e4 on ty\u00f6el\u00e4m\u00e4 jossa yksitt\u00e4inen ty\u00f6ntekij\u00e4 yht\u00e4kki\u00e4 voi olla tilanteessa, jossa ty\u00f6 jatkuu yritt\u00e4j\u00e4n\u00e4, kunnes tilanne taas muuttuu. Nykyinen sosiaaliturvamme ei t\u00e4h\u00e4n muutokseen taivu. T\u00e4h\u00e4n on tarjottu ratkaisuksi yhdistelm\u00e4vakuutusta, joka loisi sosiaaliturvamallin jossa ty\u00f6suhteen ja aseman vaihtuminen ei katkaise henkil\u00f6n sosiaaliturvaa. Kyse on ty\u00f6tt\u00f6myysturvasta heille, joka ty\u00f6skentelev\u00e4t vaihtelevasti palkansaajana ja yritt\u00e4j\u00e4n\u00e4. T\u00e4n\u00e4\u00e4n n\u00e4ille molemmille on omat ty\u00f6tt\u00f6myysturvaratkaisunsa, joka usein yksil\u00f6n tasolla k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 johtaa siihen, ett\u00e4 ei ole kumpaakaan.<\/p>\n<p>T\u00e4m\u00e4n hallituskauden alussa yhdistelm\u00e4vakuutusta l\u00e4hdettiin viem\u00e4\u00e4n eteenp\u00e4in. Jostain syyst\u00e4 ty\u00f6 pys\u00e4htyi. Lausuntokierroksella nousi esille kritiikki\u00e4, joka koski vakuutuksen houkuttelevuutta \u2013 eli hintaa suhteessa turvaan \u2013 sek\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4oloehdon pituutta.<\/p>\n<p>Ensi kaudella t\u00e4m\u00e4kin asia olisi syyt\u00e4 saada p\u00e4\u00e4t\u00f6kseen. Mutta korjattavaa on muuallakin ty\u00f6el\u00e4m\u00e4mme rakenteissa. Jos j\u00e4rjestelm\u00e4n sis\u00e4iset j\u00e4ykkyydet viev\u00e4t tilanteisiin, joissa ty\u00f6llist\u00e4misen pelko voittaa kasvun kaipuun ja riskin minimoiminen vie meid\u00e4t kustannustasoa nostaviin ratkaisuihin, voimme perustellusti todeta, ett\u00e4 puhumme j\u00e4rjestelm\u00e4viasta. T\u00e4h\u00e4n seuraavan hallituksen on syyt\u00e4 tarttua, jotta ty\u00f6el\u00e4m\u00e4st\u00e4mme tulisi tasa-arvoisempi ja kilpailukykyisempi.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Blogg i Verkkouutiset 19.11.2018.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n tasa-arvoistamisessa on viel\u00e4 tekemist\u00e4. Hallitus otti yhden askeleen hyv\u00e4\u00e4n suuntaan antamalla viikko sitten esityksen, jolla parannetaan perheyrityksess\u00e4 ty\u00f6skentelev\u00e4n muttei yrityksen omistajiin kuuluvan ty\u00f6tt\u00f6myysturvaa. Vastaisuudessa h\u00e4net luetaan palkansaajaksi, eli h\u00e4n on normaalin ty\u00f6tt\u00f6myysturvan piiriss\u00e4. T\u00e4ll\u00e4 muutoksella poistetaan yksi monesta keinotekoisesta muurista jolla yritt\u00e4ji\u00e4 \u2013 tai heid\u00e4n perheenj\u00e4seni\u00e4\u00e4n \u2013 pidet\u00e4\u00e4n normaalin sosiaaliturvan ulkopuolella. Vaikka yritt\u00e4j\u00e4n perheenj\u00e4sent\u00e4 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3864,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false}}},"categories":[46,63],"tags":[],"jetpack_publicize_connections":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.12 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n tasa-arvoistamisessa on viel\u00e4 tekemist\u00e4. Hallitus otti yhden askeleen hyv\u00e4\u00e4n suuntaan antamalla viikko sitten esityksen, jolla parannetaan perheyrityksess\u00e4 ty\u00f6skentelev\u00e4n muttei yrityksen omistajiin kuuluvan ty\u00f6tt\u00f6myysturvaa. Vastaisuudessa h\u00e4net luetaan palkansaajaksi, eli h\u00e4n on normaalin ty\u00f6tt\u00f6myysturvan piiriss\u00e4. T\u00e4ll\u00e4 muutoksella poistetaan yksi monesta keinotekoisesta muurista jolla yritt\u00e4ji\u00e4 \u2013 tai heid\u00e4n perheenj\u00e4seni\u00e4\u00e4n \u2013 pidet\u00e4\u00e4n normaalin sosiaaliturvan ulkopuolella. Vaikka yritt\u00e4j\u00e4n perheenj\u00e4sent\u00e4 [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Anders Adlercreutz\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-11-22T08:27:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2018-11-22T08:37:47+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/i0.wp.com\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Anders-RD012018-5.jpg?fit=1800%2C1227&ssl=1\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1800\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1227\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Anders\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Anders\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/\",\"url\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/\",\"name\":\"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#website\"},\"datePublished\":\"2018-11-22T08:27:26+00:00\",\"dateModified\":\"2018-11-22T08:37:47+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/47d4b72eded862b484f74bb4b3a2354f\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blogg\/?lang=sv\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/\",\"name\":\"Anders Adlercreutz\",\"description\":\"Du. Jag. Vi. Kest&auml;v&auml;sti optimisti\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/47d4b72eded862b484f74bb4b3a2354f\",\"name\":\"Anders\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a144c9bda7a581ff6fabba169027e620?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a144c9bda7a581ff6fabba169027e620?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Anders\"},\"url\":\"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/author\/admin\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz","og_description":"Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n tasa-arvoistamisessa on viel\u00e4 tekemist\u00e4. Hallitus otti yhden askeleen hyv\u00e4\u00e4n suuntaan antamalla viikko sitten esityksen, jolla parannetaan perheyrityksess\u00e4 ty\u00f6skentelev\u00e4n muttei yrityksen omistajiin kuuluvan ty\u00f6tt\u00f6myysturvaa. Vastaisuudessa h\u00e4net luetaan palkansaajaksi, eli h\u00e4n on normaalin ty\u00f6tt\u00f6myysturvan piiriss\u00e4. T\u00e4ll\u00e4 muutoksella poistetaan yksi monesta keinotekoisesta muurista jolla yritt\u00e4ji\u00e4 \u2013 tai heid\u00e4n perheenj\u00e4seni\u00e4\u00e4n \u2013 pidet\u00e4\u00e4n normaalin sosiaaliturvan ulkopuolella. Vaikka yritt\u00e4j\u00e4n perheenj\u00e4sent\u00e4 [&hellip;]","og_url":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/","og_site_name":"Anders Adlercreutz","article_published_time":"2018-11-22T08:27:26+00:00","article_modified_time":"2018-11-22T08:37:47+00:00","og_image":[{"width":1800,"height":1227,"url":"https:\/\/i0.wp.com\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Anders-RD012018-5.jpg?fit=1800%2C1227&ssl=1","type":"image\/jpeg"}],"author":"Anders","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"Anders","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"2 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/","url":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/","name":"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4 - Anders Adlercreutz","isPartOf":{"@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#website"},"datePublished":"2018-11-22T08:27:26+00:00","dateModified":"2018-11-22T08:37:47+00:00","author":{"@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/47d4b72eded862b484f74bb4b3a2354f"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blog-sv\/tyoelamaan-jaa-perattavaa\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/blogg\/?lang=sv"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Viel\u00e4 l\u00f6ytyy yritt\u00e4misen esteit\u00e4"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#website","url":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/","name":"Anders Adlercreutz","description":"Du. Jag. Vi. Kest&auml;v&auml;sti optimisti","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/47d4b72eded862b484f74bb4b3a2354f","name":"Anders","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a144c9bda7a581ff6fabba169027e620?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a144c9bda7a581ff6fabba169027e620?s=96&d=mm&r=g","caption":"Anders"},"url":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/author\/admin\/"}]}},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/01\/Anders-RD012018-5.jpg?fit=1800%2C1227&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p4T6Dh-18e","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4354"}],"collection":[{"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4354"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4354\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4358,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4354\/revisions\/4358"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3864"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4354"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4354"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/andersadlercreutz.fi\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4354"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}